Nieuws

Wetgeving per 1 januari 2010

Aanpassing inlenersaansprakelijkheid bij malafide bureaus
Per 1 januari is het wetsvoorstel inlenersaansprakelijkheid aanvaard door de Eerste Kamer. Dit houdt in dat wanneer vanaf nu een inlener zaken doet met een niet-gecertificeerd bureau, deze aansprakelijk kan worden gesteld voor de betaling van het minimumloon en de minimumvakantiebijslag. Bij een gecertificeerd bureau draagt de inlener deze aansprakelijkheid niet. Het wetsvoorstel voorziet in bescherming van uitzendkrachten en bestrijding van fraude en illegaliteit in de uitzendbranche.

Nieuwe kansen

In de afgelopen 10 maanden zijn vele honderden collega W&S bureaus opgehouden te bestaan. Enerzijds door faillissement en anderzijds noodgedwongen gestopt. De eigenaren en consultants zijn over t algemeen doorgewinterde intermediairs en melden zich massaal bij ons aan voor een loondienstfunctie.

Als opdrachtgever heeft u nu de kans om tegen een redelijk salaris een prima collega binnen te halen die beschikt over veel- en bovenal relevante ervaring en mogelijk een groot netwerk meebrengt.

Afscheid Frank Lindeman

Met ingang van 14 april heeft Frank Lindeman onze groep verlaten en gaat zijn expertise gebruiken in een geheel andere tak van sport binnen de zakelijke dienstverlening.

Wij danken Frank voor de prettige samenwerking en wensen hem alle succes toe bij het voortzetten van zijn carriere.

Het 25e PZtalent van dit jaar!

In de maand september heeft het 25e PZtalent dit jaar met goed gevolg haar examen afgelegd voor de opleiding intercedente. Elke maand trainen wij, voor opdrachtgevers  uit de bemiddelingsbranche, onervaren kandidaten en kandidaten die er een tijd uit geweest zijn en de door PZpartners geworven talenten voor de functie van intercedent.

Met de drukste maanden nog voor de boeg nodigen wij kandidaten uit die, als intercedent(e) aan de slag willen, om gratis de opleiding tot intercedent(e) te komen volgen. Na een uitgebreide screening en PPA wordt bekeken of je toegelaten wordt tot de opleiding.

Inloggen
 

Algemene voorwaarden | Sitemap | Privacy | Disclaimer | RSS |
Powered by